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深化企业需求导向的“揭榜挂帅”重大项目攻关机制，聚焦产业培育和转型核心技术，排摸企业技术需求413项，凝练覆盖领军企业到中小微企业的榜单160个，高校、科研院所与企业联合攻关项目占80%以上，带动企业技术攻关投入9.72亿元。推动高校助力企业提升创新能力，联合高校和科研院所开展民营企业家产业素养培训7场，组建百支科技轻骑队，深入企业解决技术难题3800余项，促成委托开发、成果转让等合作项目348项，高校自建或与地方、企业共建孵化器15个，孵化面积达31万方。人才科技创新创业生态得到新优化。建立校企人才双向流动机制，出台“科技副总”三年行动计划，从市内外高校、科研院所遴选358名科研人员到503家企业兼任“科技副总”，构建“企业出题、政府搭桥、人才解题”的科技赋能体系。推动在温8所高校院所将科研人员服务产业成效，纳入专业技术考核和职称职务评聘绩效评价体系，支持5所高职院校与119家企业联合举办102个订单班，精准培养技术技能人才。发挥校（院）地成果转化办作用，征集待转化成果240余项，组织“温州好成果”路演16场，落地百万以上成果57项。探索“拨投联动”“先投后股”等模式，将11所高校院所纳入全国首批“二次救济”成果转化保险保单试点，努力构建科技成果转化良好生态。

　　中国反兴奋剂中心表示，中心始终秉承独立、公正、专业、权威的理念，严格依照反兴奋剂法律法规、《世界反兴奋剂条例》和国际标准开展工作，不断加强反兴奋剂宣传教育力度，持续加大对兴奋剂问题的打击力度，通过高效率、高质量的反兴奋剂工作，坚决维护运动员的身心健康，维护体育竞赛的公平竞争，为全球统一的反兴奋剂斗争作出贡献。中国反兴奋剂中心同时表示：对相关媒体的不当信息，中国反兴奋剂中心保留采取适当法律行动的权利。

　　当前金融领域的种种问题乱象很多是人为因素造成的。不少领导干部对金融工作知之不多、知之不深，存在比较严重的“本领恐慌”。特别是一些人政绩观扭曲，缺乏金融工作常识，违背金融市场规律，“拍脑袋决策、拍胸脯蛮干、拍屁股走人”，肆意乱为、胡作非为造成了不可挽回的重大损失。更有甚者，一些人胆大妄为，靠金融吃金融，内外勾结、滥权敛财、贪婪无度。