导读云南监管局（jú）始终坚持问（wèn）题导（dǎo）向、目标导（dǎo）向，以发现问题、解决（jué）问（wèn）题为落脚点，在补短（duǎn）板、强弱项上（shàng）持（chí）续用力（lì）。积（jī）极开展内部控（kòng）制执行情况自查和检查。通过（guò）“处（chù）室自（zì）查+交叉检查（chá）”双查方（fāng）式，对全局各处室内控（kòng）制度执行情况进行自查自纠，检查工作涵盖预算（suàn）、资产（chǎn）、财务及公文管理、审核、检查等十（shí）个大（dà）项共117个小项，局内控委组（zǔ）织召开专题会（huì）议听取内控执行检查（chá）情况汇（huì）报并提（tí）出整改工作要求（qiú）。抓实“短板”整改落实。针对（duì）内控（kòng）检查中发现（xiàn）的问（wèn）题，要求各处室严肃认真对待，内（nèi）控办督促各处室逐项销号式整改。对短期（qī）能够解决的问题，做到立行（xíng）立改、马上就办，对一时难以解（jiě）决的（de）问题，做到（dào）紧（jǐn）盯不放、持续推进，明确整改期（qī）限跟踪落实。面对（duì）监管（guǎn）事（shì）项、工（gōng）作（zuò）要求（qiú）的新变化，要（yào）求各处室（shì）强化成果运用，对苗头性、共性问题，举一反三（sān）推进源头治理。建立内控动态监测机制。建立并（bìng）完善内控数据库和经（jīng）验库，完（wán）善防控措施（shī），为有（yǒu）效（xiào）应对重大事项和做（zuò）好相关业务防控提供（gōng）参考。强（qiáng）化（huà）教育培（péi）训（xùn）。紧密（mì）结合（hé）“警示教育周”等活动，加强对新（xīn）入职干部、岗位锻炼及借调干部（bù）、关键岗位（wèi）干部（bù）等重点（diǎn）人员的内控业（yè）务培训，以内控制度学习为抓手，进（jìn）一步规范自（zì）由（yóu）裁（cái）量权（quán），不断强化党员干部理解内（nèi）控、敬畏内控、落（luò）实内（nèi）控的思想意（yì）识。为（wèi）贯（guàn）彻落实习（xí）近平总书记（jì）关于普惠托育服务（wù）重要指示精神，大力发展普惠托育服（fú）务（wù），现就（jiù）申（shēn）报（bào）2024年“中（zhōng）央财政支持普（pǔ）惠托育服务发展示范（fàn）项目”（以下简称项目）有关事（shì）项通（tōng）知（zhī）如下：