导读本届论坛共议了项目管理赋能高质量发（fā）展，在发展低碳（tàn）经济、促（cù）经济结构（gòu）调整、实现经济（jì）社会可（kě）持续发展（zhǎn）方面扮演的新角色，共享了产学研融合创新的最新项（xiàng）目（mù）管理成果（guǒ），更（gèng）加坚定了项（xiàng）目管（guǎn）理从业者服务高（gāo）水（shuǐ）平科技自立自强、推动高质量发展的信心和决心。中国国际人才交流基金会将继续致力于加快中（zhōng）国（guó）高（gāo）水（shuǐ）平专业化项目管理人才队伍建设，提升项目（mù）管（guǎn）理人才队伍国（guó）际化（huà）水平，推动项目（mù）管理发展迈上新台阶，不（bù）断开拓（tuò）引才（cái）引智工作新局面（miàn）。4月15日下午（wǔ），由中国国（guó）际人才（cái）交流基（jī）金会（简（jiǎn）称“基金会”）主办，中智科（kē）技（jì）集团有限公司、深圳市人力资源管理协会协办的中国人力资（zī）源管理国（guó）际化人才发展论（lùn）坛，在深圳（zhèn）第21届中国国（guó）际人才交流（liú）大（dà）会（huì）成（chéng）功举办。本（běn）次论坛围绕“数（shù）字化浪（làng）潮下的人力资源管理变革”主题，探讨（tǎo）数字化转型背景下我国人力资源管理变（biàn）革方向（xiàng）以（yǐ）及国（guó）际化人才培（péi）养的（de）新（xīn）要求、新理念和（hé）新路径（jìng）。来自（zì）人力资（zī）源领域（yù）的企（qǐ）业、高校、研（yán）究机构、社会（huì）组织代表150余人参（cān）加了（le）线下论坛，论坛实况通过网络直播（bō）平台（tái）向公众开放，截至（zhì）论（lùn）坛结束已有超过251.3万（wàn）人（rén）次在线（xiàn）观看。