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（三（sān）十二）加强乡村人才队伍建设。实（shí）施乡村振（zhèn）兴人才支持计划，组织引导教育、卫生、科技、文化、社会工作（zuò）、精神文（wén）明建设等领域人（rén）才（cái）到基（jī）层一线服务（wù），支持培（péi）养（yǎng）本土急需紧缺人才。实施高素质农民培育（yù）计划，开展农村创（chuàng）业带头人培（péi）育行动，提高培训实效。大力发展面（miàn）向乡村振兴的职业教育，深化产教融合和校企合作。完善城市专业技术人（rén）才定期服（fú）务乡村激励机制，对（duì）长期服务（wù）乡村的在职务晋升、职称评定方（fāng）面予以适当（dāng）倾斜。引（yǐn）导城市（shì）专业（yè）技术（shù）人员（yuán）入（rù）乡（xiāng）兼职兼薪和离岗创业（yè）。允许符合一定（dìng）条（tiáo）件的返乡回（huí）乡下乡就业创业人（rén）员在原籍地或（huò）就业创业地落户。继续实施农（nóng）村订单定向医学生（shēng）免费培（péi）养项目、教（jiào）师“优师计划”、“特岗计（jì）划”、“国培（péi）计划”，实（shí）施“大（dà）学生乡村医生（shēng）”专项计（jì）划。实施乡村（cūn）振（zhèn）兴巾帼行（xíng）动（dòng）、青年人才开发行动。

　　加（jiā）强党中央对金融工（gōng）作的集中（zhōng）统一（yī）领（lǐng）导，负责金融稳定（dìng）和发展的顶层设计、统筹（chóu）协调、整体推进、督促落实，研（yán）究审议金融领（lǐng）域重大政策、重大问题等（děng）。

　　因此从这（zhè）种意（yì）义上（shàng）说（shuō），我们尤其要（yào）冷静、准确地把握（wò）美日各自的矛盾，特（tè）别（bié）要重（zhòng）视日本的动向，调动中（zhōng）日关（guān）系中的积极因素，注意（yì）克服消极因素（sù），中日关（guān）系也要扣好第一粒纽扣，重建（jiàn）“战略互（hù）惠关系”就是今天中日（rì）关（guān）系的第一粒纽（niǔ）扣，进而也（yě）同样（yàng）用“和为贵（guì）、稳为重、信为本”的方针来建（jiàn）立（lì）中日相处之道，牢牢掌握住中日关系的主导权。