导读加（jiā）强内（nèi）部控（kòng）制建设是贯彻落实党中央依法治国的重要举措。党的十八届四中全会（huì）审议通（tōng）过的《中共（gòng）中央（yāng）关于全（quán）面推进（jìn）依法治（zhì）国若干重（zhòng）大问（wèn）题的决（jué）定（dìng）》提出“对财政资金（jīn）分配使用、国有资（zī）产监管、政（zhèng）府投资、政府（fǔ）采购、公共资源转让、公共工程建设等权（quán）力集中的部门和岗位（wèi）实行分事行权、分岗设权（quán）、分级授（shòu）权，定（dìng）期轮岗，强化内部流程控制（zhì），防止权（quán）力滥用”。党（dǎng）的（de）十（shí）九届四中全（quán）会强调“坚（jiān）持权（quán）责法定，健（jiàn）全分事行（xíng）权、分岗设权、分级授（shòu）权、定期轮岗（gǎng）制度，明晰权力边界，规范（fàn）工作流程，强化权力制约”。各单（dān）位通过（guò）建立健全并有效实施内部控制，一方面对单位的制（zhì）度（dù）、流（liú）程、岗（gǎng）位（wèi）进（jìn）行系统梳理，明确（què）了岗位职责（zé）、业务流程（chéng）和权力运行清单，形成了科学有（yǒu）效的权力制约和协调机制；另一方面，对权力（lì）运（yùn）行的制约嵌（qiàn）入到组（zǔ）织的各个层级、各（gè）个（gè）流（liú）程、各（gè）个岗位，规范了权力运（yùn）行，把权力关进了制度的笼子。