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本次培训内（nèi）容（róng）涉及工会经费审计有（yǒu）关（guān）实务操作（zuò）及工会（huì）财务（wù）制度和相关（guān）问题的答（dá）疑解惑。通过参加此次（cì）培训，不仅使支行工会财务人（rén）员专（zhuān）业能力得（dé）到一（yī）次全面升级，更是积极响（xiǎng）应国（guó）家（jiā）政策和精神、强（qiáng）化财（cái）经纪律和作风、不断提升金融服务质（zhì）量的重要举措。近年来（lái），支行（xíng）工会（huì）已经（jīng）成为组（zǔ）织服务职工发挥（huī）作用（yòng）的重要（yào）载体（tǐ），真正做到为（wèi）职（zhí）工办实事、办好事的具体体现。下（xià）一（yī）步，九原（yuán）支行工会将继续（xù）加大工（gōng）作力度，不断（duàn）推进基层（céng）工会活（huó）动阵地建起来、转起（qǐ）来（lái）、活起（qǐ）来，全面提（tí）升支行职工的（de）归属感和凝（níng）聚（jù）力。

　　目前，作为我国金融安全基本盘的大型金融机构总（zǒng）体稳健（jiàn），风险主（zhǔ）要集中在中小金融机构。必须加大力度（dù）推进（jìn）中小金融机构（gòu）改革化险，完善金（jīn）融机构公司治理，严防内（nèi）部人（rén）控制（zhì）和大股东操作，严防利（lì）益输（shū）送和违法违（wéi）规关联交易。