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围绕数字化人（rén）才培养专题（tí），AICPACIMA国（guó）际注册专业会（huì）计（jì）师公会北亚区（qū）总裁李颖分享了（le）公会在数字化财金人（rén）才培养方（fāng）面（miàn）的探索（suǒ）和DMA数字化管理（lǐ）会（huì）计知识体（tǐ）系（xì）的优势。工信部应急（jí）通信保（bǎo）障中心天（tiān）际互（hù）通公司副总经理刘（liú）冬云分析了数（shù）字化转型人才需求、开展数字（zì）化（huà）转型人才培养的重点工作（zuò）以及数（shù）字化人才引进（jìn）和发展的策略。

　　但是，近年来，由于日本面对着（zhe）“百（bǎi）年变局”等各种各样的压力（lì）。首先是中（zhōng）日关（guān）系力（lì）量对（duì）比的（de）显著变化。中国从以前远远落后于（yú）日本的（de）经济发展（zhǎn），到2010年（nián）经济总量（liàng）开始超越日本，到之后的十几年（nián）间，中（zhōng）国的GDP已经是（shì）日本的三倍以上。而日本则明显感受到了（le）这样的变（biàn）化和压力。而且伴随中（zhōng）日经（jīng）济和综合实力的这种明显（xiǎn）的（de）变化，同（tóng）时呈现出中日关系似乎在向着负（fù）面的方向（xiàng）发展。在（zài）中（zhōng）日经（jīng）贸额（é）不断增长的同时，中日（rì）之间的政（zhèng）治信任和民间感情却（què）似乎在不断（duàn）的下降（jiàng），这种（zhǒng）微（wēi）妙、复杂（zá）的中日关系取态，对中日都是压力很大的，对（duì）日本尤（yóu）其如此。

　　会议要求，各金融单位要按《论（lùn）述摘编》的精（jīng）神，毫（háo）不松懈防风险（xiǎn），坚（jiān）定不移强监管，务实有为促发（fā）展，全（quán）面完成（chéng）今年各项金融工（gōng）作任务，切实把学习（xí）成果转化为推动金融高质量发展、加快建设金（jīn）融强国的实际（jì）成效。