导读严格规范选拔任用（yòng）。坚持党（dǎng）管（guǎn）干部（bù）原则，树立鲜明用人导（dǎo）向，确保选人用人（rén）工（gōng）作沿着正确方向持续（xù）推进。突出政治标准，强化政治（zhì）考察（chá）研判，确保选拔任（rèn）用的干部（bù）政治（zhì）上绝（jué）对可靠、对党绝对（duì）忠诚。坚（jiān）持依法依规（guī）办事，严格（gé）履行干部选拔（bá）程序，做到坚持原则不（bù）动（dòng）摇，执（zhí）行标准不（bù）走样，履（lǚ）行程（chéng）序不（bù）变通（tōng）。近年来，选拔任用多名80后年轻干部，在全局范围内树立起重实（shí）干、重实绩（jì）的用（yòng）人导（dǎo）向，形成积极进（jìn）取、拼搏向（xiàng）上的良好（hǎo）风（fēng）貌。统筹做好职级晋升（shēng）。认（rèn）真（zhēn）落实公务员职务与职级并行规定要求，按照财政部部署要求，统（tǒng）筹用（yòng）好职级职数，根据工（gōng）作需要（yào）、德才（cái）表现（xiàn）、工作实绩（jì）等综合考虑晋升（shēng）职级，进一步促进干（gàn）部（bù）立足本（běn）职安心工作（zuò），激发干部（bù）干事创（chuàng）业的（de）热情（qíng）和（hé）动（dòng）力。持续强化梯队建（jiàn）设（shè）。加（jiā）强对干部队（duì）伍结构分（fēn）析研判，积（jī）极研究开展干（gàn）部轮岗（gǎng）交流，不断优化处室（shì）人员结构；按照财政部统一（yī）部署，严把新录（lù）用（yòng）公务员“入口关（guān）”，全（quán）过（guò）程参与公（gōng）务员资格审查、面试（shì）、考（kǎo）察（chá）等（děng）工作（zuò），为财（cái）政（zhèng）监管事（shì）业发展（zhǎn）注入（rù）新（xīn）鲜血液、增添新的（de）活力。同时，认真落（luò）实财政部人才库（kù）建设要求，组（zǔ）织（zhī）年轻干（gàn）部参（cān）加（jiā）财政部各类（lèi）人才（cái）库选拔（bá）考试，我局（jú）多名干（gàn）部入（rù）选财（cái）政（zhèng）部各（gè）类人才库，积极（jí）为（wèi）推动财（cái）政工（gōng）作（zuò）高质量发展（zhǎn）提供人才支撑（chēng）。习近平总（zǒng）书记在2024年春季学期中央党校（xiào）（国家行政学（xué）院）中青（qīng）年干（gàn）部培训（xùn）班（bān）开（kāi）班之（zhī）际作出重（zhòng）要指示（shì），要求（qiú）各级（jí）党（dǎng）组（zǔ）织要以高（gāo）度（dù）的政治责任感、历史使命感（gǎn）抓好后继（jì）有人这个根本（běn）大计。海南监管局高度（dù）重视青（qīng）年干（gàn）部培养工作，坚持以习近平（píng）新时（shí）代中（zhōng）国（guó）特色（sè）社会主义（yì）思想（xiǎng）为指导，深入（rù）学习全国组（zǔ）织部（bù）长会议精神（shén），认真贯彻财政（zhèng）部（bù）党组有（yǒu）关青年干部培养工作部署要求，通过（guò）“立根铸魂”“培（péi）育提能”“严（yán）管（guǎn）厚爱”三个方（fāng）面（miàn），全链条培养（yǎng）忠诚干净担（dān）当的高（gāo）素质专业化财政监管青年干部（bù）队（duì）伍。