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公司回答表（biǎo）示：公司（sī）实行全员绩效考核制度，绩效考（kǎo）核成绩与（yǔ）公司经营指标挂钩（gōu）。公司重（zhòng）视市值（zhí）管理（lǐ）工作，1、在信（xìn）息披露工作中（zhōng），公司将进一步提升（shēng）信息（xī）披露质量（liàng），在确（què）保信息真实性、准（zhǔn）确（què）性（xìng）、完整性、及时（shí）性与（yǔ）公平（píng）性的基（jī）础上，积极采用（yòng）通俗易懂语言、图表等（děng）多样化信息展示（shì）手段提高定期（qī）报告和临时（shí）公告的可（kě）读性（xìng）。2、在投（tóu）资者关系管（guǎn）理工（gōng）作中，公司及时根（gēn）据资本市场表现及业务开展情况，制定并完善交（jiāo）流计划，系统化增强与投资者的互动和沟（gōu）通（tōng）。积极通过业绩说明会、策略会、投资者接待、反路演、专题投关活（huó）动（dòng）、投资者热线（xiàn）及邮箱（xiāng）、公司官网、“上证e互动”网络平台等“线上+线下”方式（shì），建立多元（yuán）化沟（gōu）通交流渠道（dào）。

　　第（dì）二，即（jí）使是拜登连任，但是“阿富汗撤军”不就是在拜登的任上吗？当时拜登展现的（de）那种（zhǒng）“失败主义大溃逃（táo）”，全然不顾盟友的（de）自私自利的作（zuò）为，日本（běn）和菲律宾（bīn）不会（huì）不记得。

　　特约（yuē）评（píng）论员 庚欣：美日菲最（zuì）近走得很近（jìn），其实（shí）大（dà）家都看得很清楚（chǔ），他们这种“秀恩爱”的背（bèi）后，实质（zhì）上还是美国（guó）的问（wèn）题，也就是说，还是中美（měi）关（guān）系（xì）遇到（dào）了障（zhàng）碍（ài）。